河(hé)南(nán)省文化(huà)旅遊投資集團有限公司（以下(xià)簡稱“河(hé)南(nán)文旅投資集團”）成立于2022年3月(yuè)(yuè)，注冊資本150億元，是河(hé)南(nán)省委、省政府為(wèi)深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于文化(huà)旅遊融合發展重要論述和視(shì)察河(hé)南(nán)重要講話(huà)重要指示，加快(kuài)推進文化(huà)強省建設、實施文旅文創融合戰略而組建成立的省管重要骨幹企業。

　　豫健（河(hé)南(nán)）體(tǐ)育産業集團有限公司成立于2023年5月(yuè)(yuè)，注冊資本12億元，為(wèi)河(hé)南(nán)文旅投資集團的全資子(zǐ)公司。公司作(zuò)為(wèi)河(hé)南(nán)文旅投資集團深入貫徹落實《體(tǐ)育強國建設綱要》和省委、省政府關(guān)于建設體(tǐ)育河(hé)南(nán)的決策部署，推動全省體(tǐ)育産業高質量發展組建的體(tǐ)育産業集團，圍繞全民(mín)健身(shēn)場(chǎng)館、體(tǐ)育賽事(shì)活動、體(tǐ)育延伸産業、體(tǐ)育數智運營、體(tǐ)育産業資本運作(zuò)等開展業務(wù)。

　　海南(nán)豫海國際文化(huà)旅遊投資集團有限公司成立于2023年8月(yuè)(yuè)，注冊資本1億元，由河(hé)南(nán)文旅投資集團控股，與海南(nán)省五指山市(shì)政府合作(zuò)設立的子(zǐ)公司。公司作(zuò)為(wèi)河(hé)南(nán)文旅投資集團在海南(nán)自貿港的業務(wù)總部，圍繞休閑度假、醫(yī)養康療、紅(hóng)培研學、酒店(diàn)民(mín)宿等開展業務(wù)。

　　為(wèi)加快(kuài)建成國内一(yī)流的現(xiàn)代文旅集團，根據集團發展實際，面向全國公開招聘優秀人(rén)才。現(xiàn)将有關(guān)事(shì)項公告如(rú)下(xià)：

　　一(yī)、招聘崗位

　　　二、招聘條件

　　（一(yī)）基本條件

　　1.具有較高的政治素質，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決做到“兩個(gè)維護”，堅決執行黨的路(lù)線方針政策，堅持國有企業改革發展方向；

　　2.熟悉現(xiàn)代企業經營管理(lǐ)，工作(zuò)業績突出，管理(lǐ)能(néng)力、執行能(néng)力、創新(xīn)能(néng)力強，熟悉國家宏觀經濟政策及相關(guān)法律法規，熟悉國内外市(shì)場(chǎng)和相關(guān)行業情況；

　　3.具有良好(hǎo)(hǎo)的職業素養、作(zuò)風(fēng)形象、職業信譽，遵紀守法，品行端正，勤勉盡責，團結合作(zuò)，廉潔從業；

　　4.具有正常履行職責的身(shēn)體(tǐ)條件及心理(lǐ)素質。

　　（二）任職條件

　　任職條件詳見：附件1《豫健（河(hé)南(nán)）體(tǐ)育産業集團有限公司招聘崗位表》、附件2《海南(nán)豫海國際文化(huà)旅遊投資集團有限公司招聘崗位表》。

　　應聘副總經理(lǐ)崗位的，應符合下(xià)列條件之一(yī)：

　　1.具有省管重要骨幹企業二級單位副職及以上(shàng)或在下(xià)一(yī)層級崗位工作(zuò)3年及以上(shàng)的工作(zuò)經驗；

　　2.具有機關(guān)、事(shì)業單位副處級（相應層級）及以上(shàng)或在正科級（相應層級）崗位工作(zuò)3年及以上(shàng)的工作(zuò)經驗；

　　3.擔任大中型國有企業、民(mín)營企業高層管理(lǐ)人(rén)員(yuán)3年及以上(shàng)。

　　（三）有下(xià)列情形之一(yī)的人(rén)員(yuán)不得報(bào)名

　　1.具有《中華人(rén)民(mín)共和國公司法》第一(yī)百四十六條所列情形之一(yī)的。由于個(gè)人(rén)原因，導緻企業經營管理(lǐ)不善，或出現(xiàn)嚴重虧損，或造成企業資産嚴重流失和重大經濟損失的。個(gè)人(rén)在企業經營管理(lǐ)活動中有弄虛作(zuò)假記錄的或被列入失信“黑名單”者；

　　2.受過司法機關(guān)刑事(shì)處罰的。處于黨紀、政紀處分(fēn)期内的；涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作(zuò)出結論的；國家法律法規、黨紀政紀和有關(guān)政策另有規定不能(néng)擔任國有企業領導人(rén)選職務(wù)的；

　　3.近三年年度考核曾被評為(wèi)基本稱職、不稱職的；

　　4.其他規定不得應聘者。

　　三、招聘程序

　　本次招聘按照發布公告、網上(shàng)報(bào)名、資格審查、綜合考評、背景調查、體(tǐ)檢、公示及聘用等程序進行。

　　（一(yī)）發布公告

　　本次招聘公告通過河(hé)南(nán)文旅投資集團官網（http://www.hnwltzjt.cn）和黃(huáng)河(hé)人(rén)才公衆号等渠道進行發布宣傳。

　　（二）網上(shàng)報(bào)名

　　本次報(bào)名采用網上(shàng)報(bào)名的方式，每人(rén)限報(bào)一(yī)個(gè)崗位，重複投遞無效。

　　1.報(bào)名時(shí)間(jiān)

　　2024年1月(yuè)(yuè)27日—2024年2月(yuè)(yuè)7日18：00，逾期不再受理(lǐ)。

　　2.報(bào)名方式

　　登錄黃(huáng)河(hé)人(rén)才網（https://www.huanghehr.com）搜索“河(hé)南(nán)省文化(huà)旅遊投資集團有限公司”在相應公司及崗位投遞簡曆，此網站(zhàn)為(wèi)本次招聘唯一(yī)官方報(bào)名渠道。

　　3.報(bào)名需提交材料

　　在投遞崗位時(shí)，需将以下(xià)所有材料統一(yī)打包壓縮，并将壓縮文件命名為(wèi)“崗位名稱+姓名”，通過黃(huáng)河(hé)人(rén)才網上(shàng)傳到簡曆附件。

　　（1）近期免冠證件照（一(yī)寸藍底電子(zǐ)彩照）；

　　（2）身(shēn)份證(正反面掃描在一(yī)張A4紙中)；

　　（3）國家承認的學曆、學位證書（國内學曆還需提供有效期内的教育部學曆證書電子(zǐ)注冊備案表或學曆認證報(bào)告、學位認證報(bào)告，國（境）外學曆還需提供教育部留學服務(wù)中心出具的認證報(bào)告）；

　　（4）專業技術職稱、職業（執業）資格證書；

　　（5）業績證明材料及個(gè)人(rén)榮譽證明等。

　　（三）資格審查

　　根據本次招聘中的報(bào)名基本條件及應聘崗位的任職條件，對報(bào)名人(rén)員(yuán)進行簡曆篩選和資格審查，通過簡曆篩選和資格審查者進入綜合考評環節。

　　（四）綜合考評

　　1.适崗性評價

　　适崗性評價滿分(fēn)為(wèi)100分(fēn)。對報(bào)名人(rén)員(yuán)的教育背景、專業能(néng)力、從業經曆、工作(zuò)業績和實踐成果等進行綜合量化(huà)分(fēn)析評價。

　　2.筆試

　　筆試滿分(fēn)為(wèi)100分(fēn)。筆試内容以報(bào)名人(rén)員(yuán)應聘崗位的相關(guān)專業知識為(wèi)基礎，考察報(bào)名人(rén)員(yuán)的專業素養及綜合能(néng)力。每崗位面試人(rén)數與拟聘用人(rén)數比例按照筆試成績從高到低(dī)以5:1進入面試環節（最後一(yī)名成績相同的一(yī)并進入面試環節）。

　　3.人(rén)才測評

　　對進入面試環節的人(rén)選，統一(yī)進行線上(shàng)人(rén)才測評。

　　4.面試

　　面試滿分(fēn)為(wèi)100分(fēn)。面試采用半結構化(huà)方式進行。面試環節人(rén)選達不到規定比例的，可适當降低(dī)比例至3:1，不足3:1時(shí)，招聘崗位名額核減直至核銷。

　　5.綜合成績計算(suàn)

　　進入面試環節人(rén)選的總成績=适崗性評價成績x20%+筆試成績x30%+面試成績x50%，根據面試人(rén)選的總成績由高到低(dī)排名，最終按照1:1比例确定進入下(xià)一(yī)環節人(rén)選（總成績相同的，按面試成績由高到低(dī)排名）。

　　（五）背景調查和體(tǐ)檢

　　對進入本環節人(rén)選進行背景調查，并安排體(tǐ)檢。背景調查、體(tǐ)檢不合格者取消聘用資格，按報(bào)考同一(yī)招聘崗位人(rén)員(yuán)的總成績從高到低(dī)依次遞補。

　　（六）研究聘用

　　集團根據面試人(rén)選總成績及背景調查、體(tǐ)檢等情況綜合分(fēn)析，研究确定拟聘用人(rén)選。堅持甯缺毋濫原則，如(rú)無合适人(rén)選，核銷該崗位。

　　（七）公示

　　對拟聘用人(rén)選進行公示，公示周期為(wèi)5個(gè)工作(zuò)日，公示無異議(yì)後按規定辦理(lǐ)聘用手續。

　　　四、薪酬待遇

　　按照企業相關(guān)薪酬制度執行，按照國家規定享受社會保險待遇與相關(guān)福利待遇。

　　五、紀律要求

　　（一(yī)）本次選聘工作(zuò)在集團黨委領導下(xià)進行，集團紀委全程監督，設立舉報(bào)電話(huà)和郵箱。堅決防止和糾正選人(rén)用人(rén)不正之風(fēng)，一(yī)旦發現(xiàn)，将按規定嚴肅處理(lǐ)；

　　（二）應聘人(rén)員(yuán)提交所有信息必須真實、準确、完整、有效，凡弄虛作(zuò)假或應聘資格不合格的，一(yī)經查實，即取消應聘資格或聘用資格；

　　（三）本次招聘委托第三方進行，招聘過程中，嚴格執行回避制度。涉及本人(rén)親屬需要回避的，應主動提出回避；

　　（四）本着“公開、平等、競争、擇優”的原則，嚴格按标準公開選聘，擇優上(shàng)崗，确保選出公司所需要的優秀人(rén)才，為(wèi)公司快(kuài)速健康發展奠定堅實的人(rén)才支撐和保障；

　　（五）本次招聘筆試、面試時(shí)間(jiān)及地點另行通知。應聘人(rén)員(yuán)應保持電話(huà)暢通，因聯系不上(shàng)造成的後果，由應聘者自行負責。未通過資格審查、筆試、面試等程序的人(rén)選，不再另行通知；

　　（六）凡被列入公司誠信“黑名單”者，一(yī)律不得報(bào)考公司全部崗位。

　　咨詢電話(huà)：0371-88927582

　　監督電話(huà)：0371-86159893

　　監督郵箱：hnswLtzjtjw0309@163.com

　　（咨詢時(shí)間(jiān)：工作(zuò)日上(shàng)午9:00-12:00,下(xià)午2:30-5:30）

　　附件：1.豫健（河(hé)南(nán)）體(tǐ)育産業集團有限公司崗位表.xls

　　           2.海南(nán)豫海國際文化(huà)旅遊投資集團有限公司招聘崗位表.xls