為(wèi)使黨建與業務(wù)工作(zuò)融合，不斷增強公司員(yuán)工的綜合素能(néng)，9月(yuè)(yuè)21日，建設公司黨支部“黨建+業務(wù)微課堂”第一(yī)課開講。公司綜合辦公室張楓向大家介紹了(le)企業管理(lǐ)、自我管理(lǐ)、業務(wù)管理(lǐ)、團隊管理(lǐ)等内容，并圍繞公司制度執行過程中存在的問題和改進措施進行分(fēn)析、闡述，用通俗易懂的語言引導大家在工作(zuò)實踐中更好(hǎo)(hǎo)地規範運用。

　　“黨建+業務(wù)微課堂”每周舉辦一(yī)期，采取公司黨員(yuán)幹部員(yuán)工輪流授課、交流研討(tǎo)的方式進行。每期安排1人(rén)授課，圍繞“黨建+業務(wù)”這(zhè)一(yī)主題開展，結合各自工作(zuò)開展過程中遇到的重點、難點問題進行分(fēn)析、闡述并提出解決對策和建議(yì)，着力提升幹部員(yuán)工業務(wù)本領和能(néng)力。

　　從學員(yuán)變成老師，就(jiù)要結合職責分(fēn)工動一(yī)番腦筋總結提煉，對照查找日常工作(zuò)的短闆弱項、責任貫通的堵點斷點、制度流程的易錯點，認真研究制定授課主題，精心制作(zuò)培訓課件，提出解決問題的具體(tǐ)路(lù)徑辦法，對自身(shēn)業務(wù)知識的掌握程度也(yě)提出了(le)更高的要求。“黨建+業務(wù)微課堂”活動既是加強公司幹部人(rén)才隊伍建設的具體(tǐ)舉措，也(yě)是公司黨員(yuán)幹部教育培訓的有效途徑。全體(tǐ)黨員(yuán)幹部輪流授課、交流研討(tǎo)，每個(gè)人(rén)既是授課主體(tǐ)又是學習主體(tǐ)，做到人(rén)人(rén)當老師、人(rén)人(rén)當學生(shēng)，助力幹部員(yuán)工能(néng)力素質提升。

　　公司支部書記、董事(shì)長張昭民(mín)同志指出，建設公司黨支部要以“微”見“長”，常态化(huà)開展“黨建+業務(wù)微課堂”，旨在提升全體(tǐ)幹部員(yuán)工能(néng)講、能(néng)寫、能(néng)辦業務(wù)的能(néng)力，不斷推動公司黨建與業務(wù)同謀劃、同部署、同推進。通過以講促學、以學提能(néng)、以能(néng)聚力，切實提升公司幹部員(yuán)工業務(wù)素養和履職能(néng)力，激發幹部員(yuán)工幹事(shì)創業活力。黨支部要不斷提升微課堂質量，探索課程内容的多元性、精煉性，要把黨建元素深度融入到業務(wù)知識當中，以實務(wù)和實戰為(wèi)導向，為(wèi)鍛造高素質公司人(rén)才隊伍提供高質量的學習平台。

      （文字/ 圖片/ 孟豔華）